当社では、教育理念・教育方針を基に、社員一人ひとりの自発的な成長を支援する仕組みを整備し、人財育成に取り組んでいます。
教育研修に関しては、①キャリア教育、②業務推進養成教育、③マネジメント・リーダーシップ力養成教育、④組織・人間力養成教育を柱に、スキル(仕事力)と人間力(マインド)、経験をバランス良く強化できる体系としています。
この教育体系を活用し、一人ひとりが活き活きと働くことができる会社作りを目指しています。
内定者 | 新入社員 | 若手 | 中堅 | GL | 管理職 | |||
①キャリア教育 | - | キャリア研修(入社初年度、4年目、30歳、40代、50代) | ||||||
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②業務推進力養成教育 | 部門別専門教育 | - | 部門内教育 | |||||
部門別基礎教育 | - | 新入社員技術研修 | - | |||||
全社的基礎教育 | - | 語学教育/ 環境教育/QC教育 | ||||||
③マネジメント・リーダシップ力養成教育 | - | - | 階層別マネジメント研修 | |||||
④組織・人間力育成教育 | 内定者教育 | 全社対象講演会/コンプライアンス教育 | ||||||
新入社員教育 | - |
男性 | 文系 0名 理系 6名 |
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女性 | 文系 1名 理系 2名 |
出身校 | 金沢工業大学大学院1名、富山大学大学院1名、富山県立大学2名、富山大原簿記公務員医療専門学校1名、富山高等専門学校1名、北陸職業能力開発大学校(応用過程)1名、その他(海外の学校)2名 |
男性 | 文系 0名 理系 9名 |
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女性 | 文系 1名 理系 0名 |
出身校 | 金沢大学大学院1名、金沢工業大学大学院1名、東洋大学大学院1名、富山県立大学3名、公立諏訪東京理科大学1名、龍谷大学1名、北陸職業能力開発大学校(応用課程)1名、その他(海外の学校)1名 |
男性 | 文系 0名 理系 8名 |
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女性 | 文系 0名 理系 0名 |
出身校 | 金沢工業大学大学院1名、公立小松大学1名、富山大学2名、第一工科大学1名、富山高等専門学校1名、その他(海外の学校)2名 |
男性 | 文系 0名 理系 5名 |
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女性 | 文系 0名 理系 1名 |
出身校 | 金沢大学大学院1名、金沢工業大学1名、公立小松大学1名、富山大学1名、富山県立大学1名、北陸職業能力開発大学校1名 |
男性 | 文系 0名 理系11名 |
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女性 | 文系 0名 理系 1名 |
出身校 | 金沢工業大学3名、金沢工業大学大学院1名、近畿大学1名、富山県立大学2名、富山大学4名、北陸職業能力開発大学校1名 |
男性 | 文系 0名 理系16名 |
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女性 | 文系 0名 理系 1名 |
出身校 | 金沢工業大学5名、電気通信大学1名、富山県立大学1名、富山県立大学大学院1名、富山大学4名、富山大学大学院3名、北陸職業能力開発大学校2名 |
男性 | 文系 0名 理系13名 |
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女性 | 文系 0名 理系 1名 |
出身校 | 金沢工業大学10名、金沢大学1名、東京電機大学1名、富山県立大学1名、北陸職業能力開発大学校1名 |
男性 | 文系 0名 理系18名 |
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女性 | 文系 0名 理系 0名 |
出身校 | 金沢工業大学大学院1名、金沢工業大学5名、群馬大学1名、信州大学1名、中京大学1名、富山大学大学院1名、富山大学3名、富山県立大学2名、日本大学1名、北陸職業能力開発大学校1名、室蘭工業大学1名 |
男性 | 文系 0名 理系 4名 |
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女性 | 文系 0名 理系 1名 |
出身校 | 龍谷大学大学院1名、金沢大学大学院1名、富山大学1名、金沢工業大学1名、北陸職業能力開発大学校1名 |